现代人事行政制度的基础是（）

1、人事行政的品位分类制度其主要依据是（）

人事行政的品位分类制度其主要依据是（）A人的资格条件B人的学历条件C人的决策能力D人的协调能力

2、人事行政管理的基础工作和人事管理现代化的前提条件是（）

人事行政管理的基础工作和人事管理现代化的前提条件是（）AA、职位分类BB、职位定编CC、工资制度DD、任用制度

3、政治与行政分离的思想为现代文官制度奠定了理论基础，它的提出者是（）

政治与行政分离的思想为现代文官制度奠定了理论基础，它的提出者是（）A威尔逊B法约尔C福莱特D古立克

4、什么是人事行政？现代人事行政的发展趋向是什么？

什么是人事行政？现代人事行政的发展趋向是什么？

5、现代人事行政考核制度实行个人品质与绩效考查相结合的考核方式。

现代人事行政考核制度实行个人品质与绩效考查相结合的考核方式。A正确B错误

6、人事行政制度的核心内容是（）。

人事行政制度的核心内容是（）。AA、录用制度BB、晋升制度CC、培训制度DD、考核制度