可学答题网 > 问答 > 劳动经济学题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

较高工资水平通常()


较高工资水平通常()

  • A降低工人的生产率是因为工人拥有向后弯曲的劳动供给曲线
  • B降低工人的生产率是因为怠工
  • C提高工人的生产率是因为道德风险
  • D提高工人的生产率是因为申请人群体的质量得到了提升
参考答案
参考解析:
分类:劳动经济学题库
相关推荐

1、为防止在有效接地系统中出现孤立不接地系统并产生较高工频过电压的异常运行工况,

为防止在有效接地系统中出现孤立不接地系统并产生较高工频过电压的异常运行工况,110~220kV不接地变压器的中性点过电压保护应采用()保护方式。

2、人工单价是指直接从事施工生产的工人日工资水平,除生产工人的基本工资外,还包括

人工单价是指直接从事施工生产的工人日工资水平,除生产工人的基本工资外,还包括()。AA.生产工人辅助工资BB.职工福利费CC.流动津贴DD.生产工人劳动保护费EE.工资性补贴

3、“高工作-低关系”属于命令型领导方式;“高工作-高关系”属于说服型领导方式;

“高工作-低关系”属于命令型领导方式;“高工作-高关系”属于说服型领导方式;“低工作-高关系”属于参与型领导方式;“低工作-低关系”属于()。

4、主励磁机采用较高工作频率有什么好处?

主励磁机采用较高工作频率有什么好处?

5、平封头与筒体相连,通常平封头较厚,所以焊接工艺上通常要求在平封头焊接区附近开

平封头与筒体相连,通常平封头较厚,所以焊接工艺上通常要求在平封头焊接区附近开一个环行槽,其目的是什么,根据是什么?

6、高工作、高关系的领导方式是()

高工作、高关系的领导方式是()AA、独裁型领导BB、参与型领导CC、民主型领导DD、放任型领导