关于保险福利计划的主要分类和设计，下列说法错误的是（）

1、员工福利计划整体设计的主要原则包括（） ①合法性原则 ②公平性原则 ③适用

员工福利计划整体设计的主要原则包括（）①合法性原则②公平性原则③适用性原则④透明性原则⑤特色性原则A①②④⑤B①⑤C②③④⑤D①②③④

2、福利计划在设计中应遵循若干基本原则。下列关于这些原则的陈述，错误的是（）

福利计划在设计中应遵循若干基本原则。下列关于这些原则的陈述，错误的是（）A福利计划应符合国家相关法律、法规等政策文件B公平性原则的含义就是指应强调企业所有员工都应享有...

3、商业保险公司是发达国家员工福利计划主要设计者和服务提供者之一。保险公司在企业

商业保险公司是发达国家员工福利计划主要设计者和服务提供者之一。保险公司在企业员工福利制度建设中担当的角色主要包括（）。①福利计划设计②受托集中管理③提供融资服务④提...

4、在进行福利计划的具体设计之前，需要对企业内部的福利进行调查。下列关于内部调

在进行福利计划的具体设计之前，需要对企业内部的福利进行调查。下列关于内部调查的陈述，正确的是（）①福利的内部调查就是要对企业现存的福利项目和员工的需要以及偏好进行分...

5、商业保险公司是发达国家员工福利计划主要设计者和服务提供者之一。保险公司在企业

商业保险公司是发达国家员工福利计划主要设计者和服务提供者之一。保险公司在企业员工福利制度建设中担当的角色主要有（）：①福利计划设计；②受托集中管理；③提供税优政策；...

6、关于员工福利计划整体设计的公平与激励兼顾原则，下列陈述错误的是（）

关于员工福利计划整体设计的公平与激励兼顾原则，下列陈述错误的是（）A福利计划对员工的激励作用是福利设计的根本归宿B激励原则需要重视员工福利计划的内部公平性和外部竞争性C...