5l、以下( )属于劳动行政法规。

1、某纺织厂违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，以下不构成强迫劳动

某纺织厂违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，以下不构成强迫劳动罪的情形是（）。A强迫妇女从事井下劳动B强迫妇女劳动，导致轻伤C采用扣发工资方式，强迫妇女劳...

2、劳动保障监察员有以下行为的，依法给予行政处分（）

劳动保障监察员有以下行为的，依法给予行政处分（）A滥用职权B玩忽职守C徇私舞弊D泄露在履行职责过程中知悉的商业秘密

3、省级劳动行政部门的以下（ ）行为是错误的。

省级劳动行政部门的以下（ ）行为是错误的。A进人用人单位了解执行劳动法律、法规的情况B对劳动场所进行检查C对违反《劳动法》的单位吊销营业执照D监督检查人员执行公务时，必...

4、企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是（）。

企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是（）。A标准工时制度B不定时工作制度C综合计算工时工作制D延长工作时间E计时工资制

5、下列选项中属于劳动教养专门法规的是（ ）。

下列选项中属于劳动教养专门法规的是（ ）。A《劳动教养试行办法》B《中华人民共和国看守所条例》C《铁路运输安全保护条例》D《中华人民共和国人民警察使用警戒和武器条例》

6、有少量漏水点，不得有线流和流泥砂，每昼夜漏水量小于0．5L/㎡属于地下防水工

有少量漏水点，不得有线流和流泥砂，每昼夜漏水量小于0．5L/㎡属于地下防水工程防水等级的（）AA、一级BB、二级CC、三级DD、四级