目标设定的实施步骤为:()
- A诊断
- B为目标设定进行准备
- C设定目标
- D回顾
不属于设定目标步骤之一的是()A制定符合原则的目标B检验是否与上级的目标一致C明确事情的意义D列出达成目标的人力资源E列出达成目标的外部资源
不属于设定目标步骤之一的是()A制定符合原则的目标B检验是否与上级的目标一致C明确事情的意义D列出达成目标的人力资源E列出达成目标的外部资源
下列哪项不是设定媒体目标的步骤()。A寻找媒体中的目标受众B媒体策划的信息来源C销售的地域性D时间安排(排期)
4、企业人力资源规划编制一般包括四个步骤:①拟定方案;②设定目标与战略;③环境评
企业人力资源规划编制一般包括四个步骤:①拟定方案;②设定目标与战略;③环境评估;④事实与监控。这四个步骤的顺序应该是()A③②①④B②③①④C①②③④D②①③④
设定目标()也是供应商绩效考核的步骤之一。
饭店目标管理的实施的步骤有()A监督与检查B计划和决策C实现自我管理D控制和协调