医院培训的目的主要在于提高员工的专业技术水平。

1、企业组织培训时，培训的方法应该和培训目的相适应，如果培训目的是为了提高员工解

企业组织培训时，培训的方法应该和培训目的相适应，如果培训目的是为了提高员工解决问题的能力，适合采用的方法是（）。AA.头脑风暴法BB.案例分析法CC.集体讨论DD.课题研究法。

2、公司员工要积极参加培训，主动学习技能，完善业务能力，提高专业服务能力水平。（

公司员工要积极参加培训，主动学习技能，完善业务能力，提高专业服务能力水平。（）A正确B错误

3、主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理的培训与开发是（）。

主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理的培训与开发是（）。A专业性职前培训与开发B一般性职前培训与开发C分阶段培训与开发D分内容培训与开发

4、“拓展训练”这一新兴培训方法目的在于培养员工的（）

“拓展训练”这一新兴培训方法目的在于培养员工的（）A创新能力B时间创福C团队精神D心理素质

5、由于培训的制度是由企业制定的，所以制度的主要目的在于调动员工参与培训的积极性

由于培训的制度是由企业制定的，所以制度的主要目的在于调动员工参与培训的积极性，同时也使企业的培训活动系统化、规范化、制度化。A正确B错误

6、总体来说，绩效管理的目的在于激发员工的工作热情、提高员工的能力和素质、改善公

总体来说，绩效管理的目的在于激发员工的工作热情、提高员工的能力和素质、改善公司绩效。A正确B错误