()是指根据企业过去几年的人员数量,分析出它在未来的变化趋势并依此来预测企业在未来某一时期的人力资源需求量。
- A回归分析法
- B趋势预测法
- C德尔菲法
- D比率预测法
()是指根据企业过去几年的人员数量,分析出它在未来的变化趋势并依此来预测企业在未来某一时期的人力资源需求量。
1、()主张研究公司过去几年的记录,以其中工资总额与生产价值(或净资产)的比例作
()主张研究公司过去几年的记录,以其中工资总额与生产价值(或净资产)的比例作为标准比例,从而确定奖金数目A拉克计划B斯坎伦计划C递延式滚存制D现付与递延结合制
2、分析企业在过去几年中的业务活动量和人员数量之间的相关性,从而预测企业未来人员
分析企业在过去几年中的业务活动量和人员数量之间的相关性,从而预测企业未来人员需求的技术是()。A主观判断法B回归分析法C时间序列分析法D配对比较法
3、()是指企业的采购部门根据过去和许多供应商打交道的经验,选取供货企业,并订购
()是指企业的采购部门根据过去和许多供应商打交道的经验,选取供货企业,并订购过去采购的同类产业用品。AA.修正重购BB.直接重购CC.新购DD.间接重购
4、Mcfadden公司在过去几年的装运费用如下: 公司下一年的预算数据如下
Mcfadden公司在过去几年的装运费用如下:公司下一年的预算数据如下所示:请问公司下一年度的装运成本的预算额应该是多少?()A$20,000B$20,800C$16,000D$4,800
5、某企业进行股份制改组,根据企业过去的经营情况和未来市场形势,预测其未来5年的
某企业进行股份制改组,根据企业过去的经营情况和未来市场形势,预测其未来5年的收益额分别是13万元、14万元、11万元、12万元和15万元,并假定从第6年开始,以后各年的收益额均...
6、某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况,他们通常根据以往几年的市场需求状况来
某企业想预测目前市场上产品甲的需求情况,他们通常根据以往几年的市场需求状况来推测目前的市场需求。该企业的这种预测方法称为()。AA、前导指数BB、德尔菲法CC、时间-序列法...