笔试的有效性是（）

1、如何有效的应对笔试（）。

如何有效的应对笔试（）。A提前了解目标企业笔试题型B利用好网络资源C在安静的环境中模拟练习D保持精力充沛

2、应对笔试，不正确的心理是（）。

应对笔试，不正确的心理是（）。A树立信心，克服心理疲劳B克服怯场心理C乐观面对临场表现D对笔试内容排斥质疑

3、笔试最显著的优点是（）

笔试最显著的优点是（）A经济性B客观性C保密性D公平性E时效性

4、笔试考务小组在有效推荐整个笔试过程实施中，不包括下面哪项工作（）。

笔试考务小组在有效推荐整个笔试过程实施中，不包括下面哪项工作（）。A制定计划B编制试题C组织考务D选拔人才

5、为了提高笔试的有效性，应做到（）

为了提高笔试的有效性，应做到（）A命题是否恰当B测试应聘者的基础知识和素质能力C确定评阅计分规划D判断应聘者的岗位适应性E阅卷及成绩复核

6、提高笔试的有效性应注意阅卷及成绩复核，这其中的关键是要（）。

提高笔试的有效性应注意阅卷及成绩复核，这其中的关键是要（）。A客观B公平C打分的宽严尺度D成绩复核制度E不徇私情