用人单位需要加班加点怎么办?
相关推荐
-
1、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由
用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额()的标准向劳动者加付赔偿金。A百分之五十以上百分之一百...
-
2、用人单位安排劳动者加班加点工作,在保障劳动者身体健康的前提下,每月延长的工作
用人单位安排劳动者加班加点工作,在保障劳动者身体健康的前提下,每月延长的工作时间不得超过()A24小时B36小时C48小时D72小时
-
3、用人单位安排劳动者加班加点,工作日延长劳动时间的,按照不低于本人工资的()支
用人单位安排劳动者加班加点,工作日延长劳动时间的,按照不低于本人工资的()支付加点工资。A100%B150%C200%D300%
-
4、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付
用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额200%的标准向劳动者加付赔偿金。()A正确B错误
-
用人单位安排职工超时加班怎么办?
-
6、最低工资的用人单位支付给劳动者的最低工资标准,所以加班加点工资也应列入最低工
最低工资的用人单位支付给劳动者的最低工资标准,所以加班加点工资也应列入最低工资标准的组成部分。A正确B错误