可学答题网 > 问答 > 薪酬管理题库,管理学题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

中国法律规定企业应该为员工缴纳的5大保险包括()


中国法律规定企业应该为员工缴纳的5大保险包括()

  • A健康保险
  • B工伤保险
  • C生育保险
  • D养老保险
  • E医疗保险
参考答案
参考解析:
分类:薪酬管理题库,管理学题库
相关推荐

1、在当代中国,企业和员工之间的法律关系属于()。

在当代中国,企业和员工之间的法律关系属于()。A公法法律关系B私法法律关系C绝对法律关系D公私法混合法律关系

2、根据企业所得税法律制度的规定,企业按照规定缴纳的下列税金中,准予在计算企业所

根据企业所得税法律制度的规定,企业按照规定缴纳的下列税金中,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除的有()。A消费税B房产税C增值税D车辆购置税

3、国家规定,企业必须给员工缴纳“五险一金”,仅缴纳“三险一金”、“四险一金”都

国家规定,企业必须给员工缴纳“五险一金”,仅缴纳“三险一金”、“四险一金”都是违法的。此种说法()。A正确B错误

4、一般来说,建议企业按月为员工缴纳年金而不是按年缴纳,这样能降低员工的个人税负

一般来说,建议企业按月为员工缴纳年金而不是按年缴纳,这样能降低员工的个人税负。A正确B错误

5、员工在下岗培训和下岗期间,按规定缴纳各项社会保险费,不享受企业下岗人员生活保

员工在下岗培训和下岗期间,按规定缴纳各项社会保险费,不享受企业下岗人员生活保障费。()A正确B错误

6、根据企业所得税法律制度的规定,某企业在计算缴纳企业所得税时,提出减免企业所得

根据企业所得税法律制度的规定,某企业在计算缴纳企业所得税时,提出减免企业所得税的请求,其中不符合法律规定的有()。A购买国债取得的利息收入,请求免征企业所得税B企业以...