绩效考评指标体系设计原则的是（）。

1、关于设计绩效考评方法所依据的基本原则，下列各项表述正确的是（）。

关于设计绩效考评方法所依据的基本原则，下列各项表述正确的是（）。A其成果产出可以有效进行测量的工作，采用行为导向的考评方B考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时...

2、"绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的（）原则。

"绩效指标要准确反映考评对象的绩效"是指绩效考评指标体系设计的（）原则。A明确性原则B针对性原则C关键性原则D合理性原则

3、有关绩效考评指标体系设计方法中头脑风暴法描述正确的是（）。

有关绩效考评指标体系设计方法中头脑风暴法描述正确的是（）。A不批评B思想越激进越好C思想越开放越好D强调产生想法的数量E鼓励别人改进想法

4、绩效考评指标体系的设计原则包括（）。

绩效考评指标体系的设计原则包括（）。A简洁性原则B科学性原则C经济性原则D明确性原则E针对性原则

5、在设计企业销售物流练合绩效考评体系的过程中，不能违背的原则有()。

在设计企业销售物流练合绩效考评体系的过程中，不能违背的原则有()。A整体性原则B单一性原则C可比性原则D经济性原则E定量与定性相结合的原则

6、说明绩效考评指标体系设计的内容、原则以及具体设计方法和步骤

说明绩效考评指标体系设计的内容、原则以及具体设计方法和步骤