马斯洛的理论认为，激励的过程是静态的，逐步的，有因果关系的。

1、马斯洛的需求层次理论认为人的行为过程的最低层次需求是（）

马斯洛的需求层次理论认为人的行为过程的最低层次需求是（）A生理需要B安全需要C社会需要D尊重需要

2、马斯洛的需求理论认为，人的需求有五个层次，每个层次的需求在任何时候都具有激励

马斯洛的需求理论认为，人的需求有五个层次，每个层次的需求在任何时候都具有激励的作用。A正确B错误

3、马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?

马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?A内容性激励理论B过程性激励理论C强化性激励理论D归因性激励理论

4、根据马斯洛需求层次理论来看，对老员工的的激励方法是（）。

根据马斯洛需求层次理论来看，对老员工的的激励方法是（）。A提高待遇B进行有效沟通C进行系统的培训D分配一定的管理工作

5、马斯洛需求层次理论是管理激励理论的重要流派，属于内容激励理论。下列属于马斯洛

马斯洛需求层次理论是管理激励理论的重要流派，属于内容激励理论。下列属于马斯洛需求层次理论内容的是（）A人的一种需要得到满足以后，较高层次的需要就会出现，并继而成为主导...

6、情感激励是饭店中应用最普遍的一种激励方式，其基础理论是马斯洛的需要层次理论。

情感激励是饭店中应用最普遍的一种激励方式，其基础理论是马斯洛的需要层次理论。（）A正确B错误