在劳动规章制度实施过程,监督检查的方法主要包括()
- A自我监督检查
- B配合国家的检查
- C专项检查
- D常规检查
在劳动规章制度实施过程,监督检查的方法主要包括()
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1、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不
直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()。A宣布废止B向用人单位提出,通过协商予以修改完善C不遵照执行D请求劳动行政...
2、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不
直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()A不遵照执行B宣布废止C向用人单位提出,通过协商予以修改完善D请求劳动行政部...
3、安全生产检查制度是()对劳动安全卫生法律、法规、制度的实施依法进行监督检查的
安全生产检查制度是()对劳动安全卫生法律、法规、制度的实施依法进行监督检查的制度。A用人单位B劳动部门C工商部门D产业主管部门E工会组织
请分析企业劳动规章制度在实施中存在的问题。
国务院()负责全国劳动合同制度实施的监督管理。A安全生产监督管理部门B民政部门C劳动行政部门D公安部门
6、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不
直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()。AA.不遵照执行BB.宣布废止CC.向用人单位提出,通过协商予以修改完善DD....