对用人单位的招聘广告进行审核时，下列哪项做法不妥？（）

1、职业安全健康管理体系审核是依据审核准则对用人单位的职业安全健康管理体系进行判

职业安全健康管理体系审核是依据审核准则对用人单位的职业安全健康管理体系进行判定和验证的过程，它强调审核的()。A社会化B公开化C简单化D文件化E系统化

2、在用人单位对劳动标准实施情况进行调查时，下列各种调查方法中，（）的优点是可以

在用人单位对劳动标准实施情况进行调查时，下列各种调查方法中，（）的优点是可以得到标准和非标准的、体力、脑力工作以及其他不易观察的多方面信息，担缺点是易造成信息扭曲。A...

3、下列哪一项不属于为用人单位提供招聘后续服务的内容？（）

下列哪一项不属于为用人单位提供招聘后续服务的内容？（）A了解用人单位有关情况B为已招聘人员办理招聘备案手续C对用人单位进行跟踪服务、及时推荐岗位需要人员D为用人单位随时...

4、用人单位在办理代理招聘时，需与职业介绍所签订（）。

用人单位在办理代理招聘时，需与职业介绍所签订（）。A《委托招聘承诺书》B《委托代理招聘协议书》C《委托代理招聘协议书及办事承诺书》D《办事承诺书》

5、对用人单位的岗位用人计划进行评估时，首要步骤是（）

对用人单位的岗位用人计划进行评估时，首要步骤是（）A审核岗位用人计划B了解计划实施的情况C比较用人计划与实施效果D分析差距的原因

6、对用人单位阜外招聘提供审核服务的操作步骤是（）①估服务②质量保证③策略提醒④

对用人单位阜外招聘提供审核服务的操作步骤是（）①估服务②质量保证③策略提醒④内容把关⑤检验证件A①③②⑤④B⑤③②④①C⑤①④②③D③①⑤④②