能力工资

1、（ ）的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。

（ ）的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。A以绩效为导向B以行为为导向C以工作为导向D以技能为导向

2、()的工资结构有利于激励员工提高技术、能力。

()的工资结构有利于激励员工提高技术、能力。AA、以绩效为导向BB、以行为为导向CC、以工作为导向DD、以技能为导向

3、（）的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。

（）的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。AA、以绩效为导向BB、以行为为导向CC、以工作为导向DD、以技能为导向

4、职能工资制基于员工能力，发放的对象是员工能力，能力工资占整个工资中60%以上

职能工资制基于员工能力，发放的对象是员工能力，能力工资占整个工资中60%以上比例。（）A正确B错误

5、实际工资是经价格指数修正过的货币工资，用以说明工资的实际购买能力，其计算公式

实际工资是经价格指数修正过的货币工资，用以说明工资的实际购买能力，其计算公式为()AA、实际工资=工资标准×实际工作时间BB、实际工资=小时工资率×实际工作时间CC...

6、职能工资制基于员工能力，发放的对象是员工能力，能力工资占整个工资中60%（6

职能工资制基于员工能力，发放的对象是员工能力，能力工资占整个工资中60%（65%）以上比例。A正确B错误