管理是否有效,关键在于是否有灵敏、正确、有力的()
- A监督系统
- B激励系统
- C反馈系统
- D绩效考评系统
管理是否有效,关键在于是否有灵敏、正确、有力的()
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1、面对不断变化的客观实际,系统的管理是否有效,关键在于是否有灵敏、准确而有力的
面对不断变化的客观实际,系统的管理是否有效,关键在于是否有灵敏、准确而有力的反馈,这就是安全管理基本原理的()。A反馈原理B封闭原理C弹性原理D动力原理
2、审计证据是否有说服力,关键在于审计证据是否具备()两个特征。
审计证据是否有说服力,关键在于审计证据是否具备()两个特征。A充分性B适当性C及时性D正确性
3、培训质量管理工作方案的关键在于,与培训()同期相应发生的输出文件是否能得到有
培训质量管理工作方案的关键在于,与培训()同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现,其基本的质量和效果直接影响着培训的最终质量。A流程B计划C效果D质量
提供个性化服务的关键,在于导游员心中是否有()。A领队B游客C全陪D领导
生涯发展的关键在于是否有()。
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机房内部气流走向是否科学,是关系到空调制冷系统能否有效运转的关键,下列说法正确的是()A机柜间距小于80厘米B采用下送风、上回风、冷热通道分离C地板下布线槽D机柜摆放采取...