与企业集体协商时,协商代表应依照法定程序产生,双方的代表人数应当对等,每方至少()人,并各确定1名首席代表,双方协商代表不得相互兼任。
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与企业集体协商时,协商代表应依照法定程序产生,双方的代表人数应当对等,每方至少()人,并各确定1名首席代表,双方协商代表不得相互兼任。
参与企业集体协商的职工代表应通过()方式产生。A劳动行政部门指定B基层党组织委派C上级工会委派D本单位工会选派或职工民主推举
2、某公司工会代表职工就职工福利事项与企业进行集体协商。工会在5月20日将集体协
某公司工会代表职工就职工福利事项与企业进行集体协商。工会在5月20日将集体协商建议书交给企业方,要求在6月25日进行集体协商。并在集体协商建议书中说明,职工方共有8人参加协...
3、工资集体协商是职工代表与企业方依法就()等事项进行平等协商,形成劳动关系双方
工资集体协商是职工代表与企业方依法就()等事项进行平等协商,形成劳动关系双方共同参与的工资共决机制A工资分配制度B工资分配形式C工资收入水平D工资决定机制
4、建立企业年金,应当由企业与工会或职工代表通过集体协商确定。
建立企业年金,应当由企业与工会或职工代表通过集体协商确定。A正确B错误
5、()工会组织代表职工与相应的企业组织或者企业进行协商,签订集体合同。
()工会组织代表职工与相应的企业组织或者企业进行协商,签订集体合同。A区域性B全国性C产业性D行业性
6、工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表,未建立工会的企业,由
工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表,未建立工会的企业,由雇员民主推举代表,并得到( )以上雇员同意。A1/3B1/2C2/3D全部