帕森斯、霍兰德的职业选择理论的主要内容是什么？

1、帕森斯的职业人匹配理论可以分为（）两种类型。

帕森斯的职业人匹配理论可以分为（）两种类型。A因素匹配B特质匹配C特性匹配D性格匹配

2、帕森斯的主要社会思想是什么？围绕对他的这些思想的批判，形成哪些社会学理论流派

帕森斯的主要社会思想是什么？围绕对他的这些思想的批判，形成哪些社会学理论流派？

3、简述帕森斯的人与职业相匹配理论的内容。

简述帕森斯的人与职业相匹配理论的内容。

4、简述帕森斯教授在人职匹配理论中提出的职业决策三步骤。

简述帕森斯教授在人职匹配理论中提出的职业决策三步骤。

5、弗兰克・帕森斯的特性―因素理论，该理论是基于人（特性）与职业（因素）之间不匹

弗兰克・帕森斯的特性―因素理论，该理论是基于人（特性）与职业（因素）之间不匹配的矛盾的解决而建立的，因此该理论又称为（）。A职业发展理论B人职匹配论C人格-职业匹配理论D...

6、福兰克・帕森斯的个性因素理论的主要观点有（）。

福兰克・帕森斯的个性因素理论的主要观点有（）。A人与人之间都存在着个性和能力方面的差异B人与人之间个性和能力方面的差异并不大，关键是工作态度C每一个职业都拥有对人的特性...