对小型微型企业新招用毕业年度高校毕业生，签订多少年以上劳动合同并按时足额缴纳

1、企业新录用毕业年度高校毕业生与其签订（）个月以上期限劳动合同，在劳动合同签订

企业新录用毕业年度高校毕业生与其签订（）个月以上期限劳动合同，在劳动合同签订之日起（）个月内由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗前就业技能培训的，根据培...

2、小微企业招用毕业年度高校毕业生签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，给予多

小微企业招用毕业年度高校毕业生签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，给予多长时间的社会保险补贴。（）A3个月B6个月C1年D2年

3、对劳动密集型小企业当年新招收登记失业高校毕业生，达到企业现有在职职工总数30

对劳动密集型小企业当年新招收登记失业高校毕业生，达到企业现有在职职工总数30%（超过100人的企业达15%）以上，并与其签订1年以上劳动合同的劳动密集型小企业，可按规定申请最...

4、对中小企业和非公有制企业招用非本地户籍的普通高校专科及以上学历的毕业生，取消

对中小企业和非公有制企业招用非本地户籍的普通高校专科及以上学历的毕业生，取消落户限制，一律凭（）和（）办理落户手续。A《毕业生就业报到证》B户口迁移证C身份证D毕业证书

5、江苏省公安机关规定，对年度接收高校毕业生（）人以上的各类企业，允许其在所在地

江苏省公安机关规定，对年度接收高校毕业生（）人以上的各类企业，允许其在所在地设立集体户口。AA.3人BB.4人CC.5人DD.6人

6、自主创业的高校毕业生招用本省户籍高校毕业生，签订1年以上期限劳动合同并按规定

自主创业的高校毕业生招用本省户籍高校毕业生，签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，可按实际招用人数在不超过（）的期限内给予社会保险补贴和岗位补贴。自主创业...