对安全上表现好的职工或部门进行了表扬、奖励,是一种()。
- AA.局部状态反馈
- BB.事故后的反馈
- CC.负反馈控制
- DD.正反馈控制
对安全上表现好的职工或部门进行了表扬、奖励,是一种()。
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1、以一种直接和()方式来表扬好的安全表现和行为,纠正不当的安全表现和行为是有效
以一种直接和()方式来表扬好的安全表现和行为,纠正不当的安全表现和行为是有效的现场安全指导,激励人们采取更安全的工作方式。AA、理解BB、嫉妒CC、粗暴DD、放纵
2、厂(局)安监人员对安全生产有功人员和部门有权给予表扬和奖励,对违章作业、违章
厂(局)安监人员对安全生产有功人员和部门有权给予表扬和奖励,对违章作业、违章指挥人员有权给予()。AA、通报批评和处以罚款BB、行政处分CC、下岗培训
3、对所有的安全生产管理人员必须在()进行安全资格培训,经安全生产监督管理部门或
对所有的安全生产管理人员必须在()进行安全资格培训,经安全生产监督管理部门或有关部门考核合格,并取得安全资格证书后方可任职。A任职前B三个月内C六个月内
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表扬奖励法就是对孩子好的思想品德,行为表现给予积极肯定评价的方法。能使孩子明确和肯定自己的优点,长处和进步。A正确B错误
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某建设工程施工过程当中,该市安全监督部门和建设行政主管部门对工地进行了突击检查,发现了部分安全隐患和质量隐患,以下对该建设工程项目的相关处理决定,不能提起行政复议的...
6、布卢斐研究了作为学生学习正强化的教师的表扬行为,对表扬进行了分析,以下所提出
布卢斐研究了作为学生学习正强化的教师的表扬行为,对表扬进行了分析,以下所提出的观点不正确的是()。A表扬是教师对正确的回答的积极反馈B对成绩差的学生进行单独私下的表扬...