下列选项中，属于可以设定劳务派遣岗位的有（）。

参考答案

参考解析：

劳务派遣只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。

分类：法规,一级建造师,建筑工程

根据劳动合同法律制度的规定，下列工作岗位中，企业可以采用劳务派遣用工形式的有（）。A主营业务岗位B替代性岗位C临时性岗位D辅助性岗位

下列选项中，出纳可以兼管的岗位是（）。A稽核B会计档案保管C债权、债务账目登记D固定资产明细账登记

下列选项中哪个是喷笔可以设定的内容（）A样式B湿边C自动抹掉D压力

下列选项中可以设定限制人身自由行政处罚的是：（）。A法律B规章C行政法规D地方性法规

下列选项中，不属于劳务分包招投标工作的特点的是（）。A劳务分包项目投标竞争激烈，地域性强B劳务分包项目的标的额小、项目数量大C劳务分包项目投标报价复杂D劳务分包招投标操...

下列选项中，不属于劳务分包投标文件条款的是（）A劳务费的结算与支付B承诺书C公司等级资质材料D质量管理措施

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