有效计划

1、有效落实计划的基本要求是（）

有效落实计划的基本要求是（）AA.正确行使奖惩权BB.良好的评价管理CC.达到预期目的DD.合理的执行方案

2、能够有效发现计划与计划实施之间差距的管理环节是（）。

能够有效发现计划与计划实施之间差距的管理环节是（）。AA、领导BB、组织CC、控制

3、团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。

团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。A正确B错误

4、应急计划有效的最好证据是（）。

应急计划有效的最好证据是（）。A在过去一年里没有处理中断B有全面文档计划C内部审计活动上签字D计划的成功测试

5、团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。（）

团队激励计划一定比个人激励计划更有效率。（）A正确B错误

6、有效管理的第一步就是拟定有效的计划。所谓有效的计划包括三方面的能力结构：即分

有效管理的第一步就是拟定有效的计划。所谓有效的计划包括三方面的能力结构：即分析、（）、测量。