下列人力资源规划工作的目标中,错误的是()。
- A充分利用现有人力资源
- B减少企业在关键技术环节对外部招聘的依赖性
- C能够预测企业组织中潜在的人员过剩或人力不足
- D推动社会经济发展,促进就业
下列人力资源规划工作的目标中,错误的是()。
1、下列企业人力资源计划类型中,将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是()。
下列企业人力资源计划类型中,将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是()。A员工招聘计划B员工使用计划C劳动关系计划D员工培训计划
企业人力资源规划中劳动关系计划的目标主要有()。A降低非期望离职率B改善劳动关系C减少投诉和争议D改善企业文化E明确员工培训数量及类别
企业人力资源规划中员工培训开发计划的目标有()。A改善员工知识技能B改善企业文化C改善工作作风D保持后备人员数量E提高绩效
4、下列不属于《工作规划》中明确提出的扎实推进惩治和预防腐败体系建设工作目标的是
下列不属于《工作规划》中明确提出的扎实推进惩治和预防腐败体系建设工作目标的是()。A建成惩治和预防腐败体系基本框架B突出重点、分类指导C腐败现象进一步得到遏制D人民群众...
企业人力资源规划中员工使用计划的目标主要有()A明确部门编制B确定职务轮换幅度C提高员工素质D改善企业文化E明确员工培训数量及类别
在人力资源规划中,以下属于“软性”目标的是()。A年龄结构B学历层次C职称比例D工作满意度