某有限责任公司2013年的工资薪金总额为1000万元,支出的职工福利费为200万元,在计算该公司2013年的应纳税所得额时,支出的职工福利费用应据实扣除。( )
- A正确
- B错误
某有限责任公司2013年的工资薪金总额为1000万元,支出的职工福利费为200万元,在计算该公司2013年的应纳税所得额时,支出的职工福利费用应据实扣除。( )
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,允许扣除,超过的部分不得扣除。在本题中,职工福利费的扣除限额=1000×14%=140(万元),实际发生额200万元,超过了扣除限额,只能在税前扣除140万元,而非据实扣除。
1、某有限责任公司2013年的实发工资薪金总额为950万元,支出的职工福利费为1
某有限责任公司2013年的实发工资薪金总额为950万元,支出的职工福利费为150万元,在计算该公司2013年的应纳税所得额时,支出的职工福利费用应据实扣除。()A正确B错误
2、某居民企业2013年会计利润为150万元,实际支出的工资、薪金总额为150万
某居民企业2013年会计利润为150万元,实际支出的工资、薪金总额为150万元,本期福利费发生额30万元,拨缴的工会经费3万元,已经取得工会拨缴收据,实际发生职工教育经费4.50万元...
3、某公司2013年度支出合理的工资薪金总额1000万元,按规定标准为职工缴纳基
某公司2013年度支出合理的工资薪金总额1000万元,按规定标准为职工缴纳基本社会保险费150万元,为受雇的全体员工支付补充养老保险费80万元,为公司高管缴纳商业保险费30万元。根...
4、某有限责任公司2011年的工资薪金总额为950万元,支出的职工福利费为150
某有限责任公司2011年的工资薪金总额为950万元,支出的职工福利费为150万元,在计算该公司2011年的应纳税所得额时,支出的职工福利费用应据实扣除。()A正确B错误
5、某有限责任公司2015年的工资薪金总额为1 000万元,支出的职工福利费为2
某有限责任公司2015年的工资薪金总额为1 000万元,支出的职工福利费为200万元,在计算该公司2013年的应纳税所得额时,支出的职工福利费用应据实扣除。( )A正确B错误
6、甲居民企业为符合条件的软件生产企业,2013年实际发放的合理工资、薪金总额为
甲居民企业为符合条件的软件生产企业,2013年实际发放的合理工资、薪金总额为200万元;实际发生职工福利费35万元、职工教育经费8万元(其中职工培训费用为5万元)、拨缴工会经费...