不服从工作调动或不接受工作安排，擅自离岗或不到到岗的视为旷工。

1、对拒绝接受教育或不服从管理的被收容教育人员，可以延长收容教育期限，但延长收容

对拒绝接受教育或不服从管理的被收容教育人员，可以延长收容教育期限，但延长收容教育期限的，实际执行的收容教育期限( )A最长不得超过3年B最长不得超过4年C最长不得超过2.5年D...

2、直升飞机转送病人时，应服从机上工作人员的调动。

直升飞机转送病人时，应服从机上工作人员的调动。A正确B错误

3、作业组成员要服从工作领导人的指挥、调动，遵章守纪。对不安全和有（）的命令，以

作业组成员要服从工作领导人的指挥、调动，遵章守纪。对不安全和有（）的命令，以及（）指挥、（）作业要及时果断地提出，坚持安全作业。

4、施工人员必须（），遵守变电站出入管理规定，服从指挥严禁擅自扩大工作范围。

施工人员必须（），遵守变电站出入管理规定，服从指挥严禁擅自扩大工作范围。A严格遵守工作纪律B穿着工作服C佩戴工作牌D正确使用个人安全防护用品

5、在申请辞职，或工作调动过程中，擅离职守或不辞而别的，给予（）处理。

在申请辞职，或工作调动过程中，擅离职守或不辞而别的，给予（）处理。A警告；B记过；C除名；D开除。

6、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的，依照法律及有关规定予以（）或者降职使用。AA、免职BB、停职CC、停薪DD、辞职