围绕着改善个人与岗位要求的配合关系而制定的规划是()。
- A培训开发规划
- B补充规划
- C职业规划
- D晋升规划
围绕着改善个人与岗位要求的配合关系而制定的规划是()。
本题考查人力资源规划的类型。培训开发规划目的在于为企业中长期发展所需的一些职位准备人才,是围绕改善个人与职位要求的配合关系而制定的。
1、在世界近现代国际关系发展的过程中,国际关系的焦点始终围绕着大国关系的演变而变
在世界近现代国际关系发展的过程中,国际关系的焦点始终围绕着大国关系的演变而变化,而大国关系时而对抗,时而合作,翻手为云,覆手为雨,一切以国家利益为转移。一战后到二战...
2、工程项目各阶段的质量控制均应围绕着致力于满足()要求的质量总目标而展开。
工程项目各阶段的质量控制均应围绕着致力于满足()要求的质量总目标而展开。AA.政府 BB.监理单位 CC.设计单位 DD.业主
3、()是信息时代的一种作战形式,它是围绕着信息与信息系统而展开的利用与反利用、
()是信息时代的一种作战形式,它是围绕着信息与信息系统而展开的利用与反利用、保护与反保护的对抗斗争。AA、信息作战BB、信息战CC、电子战DD、火力战
4、岗位规范书要求的个人特质因素,应根据具体岗位而具体确定其实际内容。
岗位规范书要求的个人特质因素,应根据具体岗位而具体确定其实际内容。A正确B错误
5、寿险公司的经营管理活动是围绕着人身保险产品的生产与提供过程而依次展开的,从公
寿险公司的经营管理活动是围绕着人身保险产品的生产与提供过程而依次展开的,从公司最初设立,而后经历产品开发-营销管理-核保管理-资金运用管理-客户服务-理赔管理等环节,我们...
6、职业道德既调整着从业者的内部关系,加强内部的凝聚力,又改善着从业者与服务对象
职业道德既调整着从业者的内部关系,加强内部的凝聚力,又改善着从业者与服务对象客户之间的关系,塑造()从业者的外部形象。A行业B乒乓球俱乐部C政治思想工作D接线员