社会人才结构理论有:()等人才结构理论。
- A扩散型
- B金字塔
- C职业带
- D阶梯型
1、“金字塔”型人才结构理论认为技术工人数量需求()工程师。
“金字塔”型人才结构理论认为技术工人数量需求()工程师。A小于B等于C大于D约等于
2、根据“阶梯型”人才结构理论,把社会人才按其生产或工作活动的过程和目标分为()
根据“阶梯型”人才结构理论,把社会人才按其生产或工作活动的过程和目标分为()。A学术型B工程型C技术型D技能型
3、“阶梯型”人才结构理论认为不同系列、不同层次技术人员的工作性质和特点存在()
“阶梯型”人才结构理论认为不同系列、不同层次技术人员的工作性质和特点存在()的差异。A质B量C质量D重量
4、“阶梯型”人才结构理论认为,现代人才结构主要是由人才的不同系列(或类型)、层
“阶梯型”人才结构理论认为,现代人才结构主要是由人才的不同系列(或类型)、层次、素质要求以及它们之间的组合比例构成的。A正确B错误
5、对于职业教育培养目标的定位有影响的理论主要有()、人才结构模型理论及职业分析
对于职业教育培养目标的定位有影响的理论主要有()、人才结构模型理论及职业分析理论。A员工价值理论B终身教育理论C创新理论D一体化理论
6、“职业带”人才结构理论是一种用来表示各类工程技术人员的技能、特点、演变及其与
“职业带”人才结构理论是一种用来表示各类工程技术人员的技能、特点、演变及其与教育关系的人才结构理论。A正确B错误