员工培训的实施具体内容是（）。

参考答案

参考解析：

实施员工培训是在进行员工培训需求分析并认清了员工培训需求的内容和重点之后。实施员工培训主要包括确定员工培训目标和制订员工培训计划、受训人员的准备和具体实施员工培训计划三个环节。

分类：初级工商管理题库,初级农业经济题库

员工培训评估阶段的主要内容是培训成效的具体测定与衡量。下列最适合员工培训评估方法的是（）。A测试比较分析法 B硬性分布法 C作业标准法 D关键事件法

培训开始实施以后要做的第一件事情是介绍，具体内容不包括（）。A“破冰”活动B学员自我介绍C培训主题介绍D确认培训时间

什么是“生涯导向”培训？具体如何实施？

教学活动的总体实施方案是进行培训的具体计划，是开展培训工作的出发点，也是实施培训、进行教学工作的依据。隐藏，在培训前必须指定培训教学活动的总体方案，包括：（）；培训...

______是较为具体的、操作性较强的培训实施方案。A短期计划B长期计划C中期计划D培训实施计划

培训开始实施以后要做的第一件事是介绍，具体内容不包括( )．A“破冰”活动B学员自我介绍C培训主题介绍D确认培训时间

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