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简单分级法通常只考评总体状况,不分解维度,也不测评具体行为,当被考评者达10


简单分级法通常只考评总体状况,不分解维度,也不测评具体行为,当被考评者达10人以上时,就不可行了。

  • A正确
  • B错误
参考答案
参考解析:

对偶比较法

分类:公共人力资源管理题库
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