淮北矿业选人用人工作“一报告两评议”由（）会同本级党委组织实施。

1、淮北矿业2016年工作报告规定，继续开展困难职工精准帮扶，做好大病医疗互助、

淮北矿业2016年工作报告规定，继续开展困难职工精准帮扶，做好大病医疗互助、金秋助学、领导干部结对帮扶、（）等工作。A互助保障B低保C职工互助保障D三人联保

2、《淮北矿业纪委2015年工作报告》指出，要继续深化改革，推动组织和制度创新，

《淮北矿业纪委2015年工作报告》指出，要继续深化改革，推动组织和制度创新，强化上级纪委对下级党委和纪委的监督，持续（）。A转方法、转方式、转方向B转观念、转方法、转态度C...

3、《淮北矿业人事管理工作责任追究办法》规定，年度选人用人“一报告两评议”满意度

《淮北矿业人事管理工作责任追究办法》规定，年度选人用人“一报告两评议”满意度排在后三位的单位给予通报批评，并对单位党政主要领导进行（）；连续两年满意度排在后三位的单...

4、《淮北矿业纪委2015年工作报告》要求，发挥审计监督作用，把审计意见整改情况

《淮北矿业纪委2015年工作报告》要求，发挥审计监督作用，把审计意见整改情况与领导干部履职考核和落实党风廉政建设责任制考核直接挂钩，党员干部在进行年度述职述廉时，必须报...

5、淮北矿业选人用人工作“一报告两评议”由（）会同本级党委组织实施。

淮北矿业选人用人工作“一报告两评议”由（）会同本级党委组织实施。A上级党委组织部门B上级行政部门C上级工会部门D上级党委

6、按照规定，下列人员中有哪些应参加干部选拔任用工作“一报告两评议”（）。

按照规定，下列人员中有哪些应参加干部选拔任用工作“一报告两评议”（）。A本级纪委常委会成员B本级人大、政府、政协领导班子成员C全委会成员D党委组织部副部长E下一级党委和政...