文总作为团队的领导，经常要处理团队内发生的冲突。他常常采用（）的方式来解决冲

1、方总作为团队的领导，经常要处理团队内发生的冲突。最近他采用了（）的方式来解决

方总作为团队的领导，经常要处理团队内发生的冲突。最近他采用了（）的方式来解决冲突，这种方法虽不能很好地解决问题，但还是能有所收获的，是一种中等程度的合作。

2、作为团队领导，支持员工学习的形式和方式是多种多样的，团队领导可以采用（）角色

作为团队领导，支持员工学习的形式和方式是多种多样的，团队领导可以采用（）角色帮助员工学习。A导师B教练C培训师D鼓励者E学员

3、李某领导的幸福理财中心是某人寿保险公司北京分公司的一个团队，李某作为团队督

李某领导的幸福理财中心是某人寿保险公司北京分公司的一个团队，李某作为团队督导者的角色，肩负着业务策划以及督导实施的重任，在对团队的日常管理中，督导的具体内容包括（）...

4、作为团队领导，则更要重视团队成员的（），用人所长，差异化管理。

作为团队领导，则更要重视团队成员的（），用人所长，差异化管理。

5、研发团队正在进行一项训练计划，团队领导经常询问团队成员的学习情况，并给予帮助

研发团队正在进行一项训练计划，团队领导经常询问团队成员的学习情况，并给予帮助和指导。这属于训练步骤中的（）阶段。A计划和建立B简要介绍C审查和评估D督导和检查

6、某公司项目团队领导经常希望在某些方面能与员工达成一致，这样使员工在工作中有发

某公司项目团队领导经常希望在某些方面能与员工达成一致，这样使员工在工作中有发言权。这表明让员工（）团队决策能使他们产生动力。AA．决定BB．参与CC．认识DD．承担