劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》

1、因劳务派遣单位存在违法行为，给被派遣劳动者造成损害的，()。

因劳务派遣单位存在违法行为，给被派遣劳动者造成损害的，()。A劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任B由劳动争议仲裁委员会决定由谁承担赔偿责任C用工单位承担赔偿责任D劳务...

2、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照劳

劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照劳务派遣单位所在地的标准执行。A正确B错误

3、因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害的，()。

因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害的，()。A劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任B由劳动争议仲裁委员会决定由谁承担赔偿责任C用工单位承担赔偿责任D劳务派...

4、劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同如何解除？

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同如何解除？

5、用人单位违法解除或者终止劳动合同，下列哪些情形下，用人单位应当支付赔偿金？（

用人单位违法解除或者终止劳动合同，下列哪些情形下，用人单位应当支付赔偿金？（）A劳动者不要求继续履行劳动合同B劳动合同已经不能继续履行的C劳动者要求继续履行劳动合同的D...

6、劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》

劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的()倍向劳动者支付赔偿金A1B1.5C2D2.5