县级联社应建立内外勤岗位轮换和跨社交流制度,信贷员在同一信用社工作时间原则上不超过三年。
- A正确
- B错误
县级联社应建立内外勤岗位轮换和跨社交流制度,信贷员在同一信用社工作时间原则上不超过三年。
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县级联社未建立会计岗位责任制扣()分。A3B4C5D6
2、县级联社信贷业务管理部门应建立农户贷款现场检查制度,每()组织对农户贷款进行
县级联社信贷业务管理部门应建立农户贷款现场检查制度,每()组织对农户贷款进行一次现场检查,检查面不低于30%。同时,加强不定期的突击检查,确保检查效果。A一个月B三个月C...
3、重要空白凭证管理员应定期轮换,县级联社凭证管理员至少每()年轮换次,其他营业
重要空白凭证管理员应定期轮换,县级联社凭证管理员至少每()年轮换次,其他营业机构的凭证管理员至少每()年轮换一次。A1,2B2,2C2,1D1,1
4、各单位建立监管员定期岗位轮换的制度,监管人员一般要求异地()个月、本地一个月
各单位建立监管员定期岗位轮换的制度,监管人员一般要求异地()个月、本地一个月必须轮换。A一B二C三D四
5、县级联社派驻稽核员()轮换一次,轮岗范围在县级联社所辖各信用社之间进行
县级联社派驻稽核员()轮换一次,轮岗范围在县级联社所辖各信用社之间进行
6、市地联社(办事处)、县级联社要建立农户评级授信(事后督导检查机制),每年都要
市地联社(办事处)、县级联社要建立农户评级授信(事后督导检查机制),每年都要组织对农户评级授信工作抽样检查,每年抽检信用社在50%以上,三年内抽查面达到100%。A正确B错误