什么是员工的工作绩效？

1、绩效改进是绩效考核的后续工作，它的出发点是对员工现实工作的考核。

绩效改进是绩效考核的后续工作，它的出发点是对员工现实工作的考核。A正确B错误

2、员工绩效评估的作用是什么？

员工绩效评估的作用是什么？

3、什么是员工工作绩效？绩效有何特性？

什么是员工工作绩效？绩效有何特性？

4、（）是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。

（）是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A绩效反馈B绩效计划C绩效监控D绩效辅导

5、绩效评估主要是员工的（）对员工本人的工作状况和工作结果的评估。

绩效评估主要是员工的（）对员工本人的工作状况和工作结果的评估。A上级和同事B上级和下级C下级和同事D上级和平级

6、员工工作绩效是（）的函数。

员工工作绩效是（）的函数。A能力B动机C机遇D实践E决策