（）属于人本管理机制。

1、何谓人本原则，管理者如何才能实现人本管理？

何谓人本原则，管理者如何才能实现人本管理？

2、员工参与管理属于人本管理的（）层次。

员工参与管理属于人本管理的（）层次。

3、心理学家从不同的角度研究心理健康的理论机制，并基于独特的视野形成了心理动人本

心理学家从不同的角度研究心理健康的理论机制，并基于独特的视野形成了心理动人本主义和（）三大主要流派.AA、认知论BB、建构主义CC、精神分析DD、心理卫生

4、制度规范与伦理道德规范属于人本管理机制的（）

制度规范与伦理道德规范属于人本管理机制的（）A动力机制B压力机制C约束机制D保障机制

5、有效进行人本管理，关键在于建立的管理机制有（）。

有效进行人本管理，关键在于建立的管理机制有（）。A压力机制B约束机制C保证机制D选择机制E动力机制

6、制度管理是软管理，人本管理是硬管理；制度管理是内在制约，人本管理是外在激励。

制度管理是软管理，人本管理是硬管理；制度管理是内在制约，人本管理是外在激励。A正确B错误