跟被检查单位进点谈话人员的谈话内容主要包括哪些()
- A是否清楚自己的职责及相应的工作程序
- B是否得到了相应的授权以履行职责
- C履行职责过程中是否受到阻力及来源
- D个人对自身机构整个公司治理状况的评价、意见和建议
跟被检查单位进点谈话人员的谈话内容主要包括哪些()
1、诫勉谈话是指省联社党委针对基层法人单位领导人员在政治思想、履职职责、工作作风
诫勉谈话是指省联社党委针对基层法人单位领导人员在政治思想、履职职责、工作作风等方面出现()问题,尚不够纪律处分的,及时进行告诫警示的一种监督管理方式。A典型性B苗头性C...
2、在责任追究中,警诫教育内容包括责成书面检查、诫勉谈话或者通报批评。
在责任追究中,警诫教育内容包括责成书面检查、诫勉谈话或者通报批评。A正确B错误
3、对基层法人单位领导人员进行诫勉谈话,一般由省联社党委主要领导主谈,省联社()
对基层法人单位领导人员进行诫勉谈话,一般由省联社党委主要领导主谈,省联社()派人参加。AA.纪委BB.监察保卫部CC.合规风险部DD.人力资源部
4、有关工作人员对党员领导干部进行的诫勉谈话和函询内容要()
有关工作人员对党员领导干部进行的诫勉谈话和函询内容要()A对外公开B上网公示C大会通报D严格保密
5、检查人员在谈话中应善于运用技巧,关于询问技巧表述不正确的是()。
检查人员在谈话中应善于运用技巧,关于询问技巧表述不正确的是()。A要善于激化矛盾B善于运用肢体语言C要善于化解冲突D要善于使用问话技巧
6、营业人员与客户交谈中,要避免让客户感觉到被强迫、受支配,这体现了谈话礼仪内容
营业人员与客户交谈中,要避免让客户感觉到被强迫、受支配,这体现了谈话礼仪内容的()A善于提问B以客户习惯的方式交谈C认同与赞美D用委婉的语气与客户交谈