德国的韦伯，在方法论上提出了著名的（）。

1、韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了“（）”。

韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了“（）”。

2、德国著名的社会学家（）在《社会和经济组织理论》一书中，提出了理想型官僚组织理

德国著名的社会学家（）在《社会和经济组织理论》一书中，提出了理想型官僚组织理论

3、德国著名学者伽达默尔，在《真理与方法》这本重要著作中，提出了（）。

德国著名学者伽达默尔，在《真理与方法》这本重要著作中，提出了（）。AA、意识BB、体验CC、动机DD、刺激

4、德国社会学家马克思·韦伯在本世纪早期提出了理想的组织模式，即：所谓的“理想行

德国社会学家马克思·韦伯在本世纪早期提出了理想的组织模式，即：所谓的“理想行政组织”。韦伯主要依据（）来描述他的理想的组织模式。AA、劳动分工BB、职权等级CC、权威关系

5、德国著名的社会学家韦伯在《（）》一书中，提出了理想型官僚组织理论。

德国著名的社会学家韦伯在《（）》一书中，提出了理想型官僚组织理论。A 《管理的一般原则》B《高级管理人员的职能》C 《工业管理与一般管理》D 《社会和经济组织的理论》

6、德国著名的社会学家韦伯在（）一书中，提出了理想型官僚组织理论。

德国著名的社会学家韦伯在（）一书中，提出了理想型官僚组织理论。A《管理的一般原则》B《高级管理人员的职能》C《工业管理与一般管理》D《社会和经济组织的理论》