培训需求分析是指()。
- A处理纪律问题的过程
- B评价绩效的过程
- C确定工作职责和所需技能的过程
- D评估组织中技能差距的过程
在培训需求分析的基本研究方法中“工作盘点法,是指()A组织分析法B人员分析法C任务分析法D以上都不是
2、()是指通过对客户需求的分析,得出客户带给中国邮政存储的经济价值;并通过深入
()是指通过对客户需求的分析,得出客户带给中国邮政存储的经济价值;并通过深入沟通,进一步了解客户持续消费能力及其他产品需求,挖掘客户潜在消费能力。A客户概况分析B客户...
3、()是指全面、客观的培训需求分析的基础上,对某一培训项目做出的培训目标、培训
()是指全面、客观的培训需求分析的基础上,对某一培训项目做出的培训目标、培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等进行的预先系统设计。AA、培训项目计...
培训需求的阶段分析是指()的培训需求分析。A基础阶段和提高阶段B目前阶段和未来阶段C学历阶段和职业阶段D常规阶段和继续教育阶段
5、()是指在全面、客观的培训需求分析基础上;对某一培训项目做出的培训目标、培训
()是指在全面、客观的培训需求分析基础上;对某一培训项目做出的培训目标、培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等进行的预先系统设计AA、课程BB、课程...
针对软件需求分析所进行的软件测试是指()A集成测试B确认测试C黑盒子测试D白盒子测试