（）是进行德尔菲预测的主要手段。

1、德尔菲法主要适合于对人力资源需求的宏观的长期趋势预测，特别是对于那些缺乏资料

德尔菲法主要适合于对人力资源需求的宏观的长期趋势预测，特别是对于那些缺乏资料的预测有较好的效果。（）A正确B错误

2、德尔菲法是一种主要靠人的经验和综合能力分析进行预测的方法。

德尔菲法是一种主要靠人的经验和综合能力分析进行预测的方法。A正确B错误

3、德尔菲法又称专家评估法，它是一个定性预测技术。工作一般分四个步骤轮进行，而下

德尔菲法又称专家评估法，它是一个定性预测技术。工作一般分四个步骤轮进行，而下面（）不属于其步骤步骤之一。A提出预测问题B提出预测目标和要求C提出预测方法与标准D修改预测结果

4、企业在使用德尔菲法进行人员需求预测时应遵守的原则是()。

企业在使用德尔菲法进行人员需求预测时应遵守的原则是()。A专家人数不应多于20人B给专家提供充分的资料和信息C问题的表述尽量含糊D专家必须对问题作出精确回答

5、论述用德尔菲法进行预测时，怎样体现德尔菲法的要点？

论述用德尔菲法进行预测时，怎样体现德尔菲法的要点？

6、使用德尔菲预测法时，一般要进行（）预测函询调查。

使用德尔菲预测法时，一般要进行（）预测函询调查。A一轮B两轮C三轮D四轮