人力资源开发的主要方法是()
- AA、培训
- BB、选拔
- CC、招聘
- DD、考试
资源开发战略的研究方法是()A纵向比较法或历史比较法B横向比较法或水平比较法C时空关联比较法D投入产出法E对比分析法
2、人力资源开发的内容主要包括三个方面:一是开发职业技能;二是开发职业品质。三是
人力资源开发的内容主要包括三个方面:一是开发职业技能;二是开发职业品质。三是开发(),促其自我价值实现。A职业机会B职业认知C职业潜能D职业能力
公安信息资源开发的原则和方法是什么?
海洋生物资源开发的新方法之一是()AA、海洋浦涝BB、诱浦渔业CC、海洋牧场开发DD、深海养殖
狭义的人力资源开发主要是指:()。A财务管理B教育C培训D企业管理
人力资源开发的主要内容是()。AA、开发职业技能BB、开发企业主和力CC、开发职业品质DD、开发企业亲和力EE、开发员工潜能