人们是否愿意接受教育关键取决于()
- A教育的经济成本
- B教育的心理成本
- C教育的机会成本
- D教育成本和收益的对比
企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于()。A企业组织结构形式B员工的职业兴趣C员工技能的性质D员工薪酬的水平
2、心理学家认为,在一般情况下,人们都不愿意接受较难的要求,因为它费时费力又难
心理学家认为,在一般情况下,人们都不愿意接受较难的要求,因为它费时费力又难以成功,相反。人们却乐于接受较小的、较易完成的要求,在实现了较小的要求后,人们才慢慢地接受...
3、()是指人们愿意接受现行工资水平但仍找不到工作的失业状态
()是指人们愿意接受现行工资水平但仍找不到工作的失业状态A摩擦性失业B自愿性失业C非自愿性失业D结构性失业
4、组织是否愿意对人力资源进行投资,主要取决于以下因素()。
组织是否愿意对人力资源进行投资,主要取决于以下因素()。A管理层的价值观B对待风险的态度C员工技能的性质D人力资源服务外包的可能性E人力资源边际报酬递增性质
5、人们愿意接受现行工资水平但仍找不到工作的失业状态,这属于()。
人们愿意接受现行工资水平但仍找不到工作的失业状态,这属于()。A自然失业B摩擦性失业C自愿性失业D非自愿性失业
6、患者是否愿意透露其社会心理情况,取决情况应除外以下哪种()
患者是否愿意透露其社会心理情况,取决情况应除外以下哪种()A患者对护士的信任程度B沟通过程中护士的态度是否诚恳C护士有效的沟通技巧和熟练程度D护士的观察能力和专业知识水...