下列情形中，出现（）时用人单位可以解除劳动合同

1、根据《劳动合同法》，有下列情形，用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解

根据《劳动合同法》，有下列情形，用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解除劳动合同的有（）。A劳动者患病，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工...

2、下列选项中，用人单位可以单方解除合同的情形包括（）

下列选项中，用人单位可以单方解除合同的情形包括（）A用人单位经济性裁员B劳动者在试用期内迟到、早退，不符合录用条件C劳动者因工负伤，成为残疾人D劳动者同时与其他用人单位...

3、下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。

下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。A职工患病B女职工在孕期内C女职工在哺乳期内D在试用期间被证明不符合录用条件

4、下列情形中，出现（）时用人单位可以解除劳动合同

下列情形中，出现（）时用人单位可以解除劳动合同AA、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的BB、劳动者在本单位因公负伤被确认部分丧失劳动能力的CC、因劳动者过错致使劳动合同...

5、用人单位制定的劳动规定制度出现违法情形时，可以采取的处理方式有（）。

用人单位制定的劳动规定制度出现违法情形时，可以采取的处理方式有（）。A劳动者以此为由随时提出解除劳动合同，并有获得经济补偿的权利B劳动者以此为由随时提出解除劳动合同，...

6、下列各项中，不属于用人单位可以裁员的情形（）。

下列各项中，不属于用人单位可以裁员的情形（）。A依照企业破产法规定进行整改的B生产经营发生严重困难的C企业业绩相比上年出现下滑D企业转产、重大技术革新