（）是指人员素质测评实施的目的不在于评定哪种素质好，哪种素质差，哪种素质有，

（）是指人员素质测评实施的目的不在于评定哪种素质好，哪种素质差，哪种素质有，哪种素质无，而在于通过测评活动激励与促进各种素质向既定的目标形成与发展。

参考答案

参考解析：

分类：人员素质测评题库

素质教育的根本目的在于要促使人（）。AA.会玩与会学习BB.生存与求知CC.做人与成才DD.个性得到发展

服务质量的优劣关键在于从业人员的素质。A正确B错误

要提高饭店质量，关键在于提高服务人员的素质。A正确B错误

航海的特殊性导致对海员心理素质的特殊要求，加强海员心理素质训练的目的在于（）。AA．提高业务水平，防止事故发生BB．熟悉航海中的不良因素和困难，培养克服心理负担的经验CC...

简述人员素质测评的实施程序。

在人员素质测评实施活动的主要环节中，是人员素质测评工作得以顺利实施的保障的环节是（）A统一思想认识B成立工作领导小组C选择测评人员D培训测评人员

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