经理们通过三种不同类型的分析展开培训需求分析，其中不包括（）。

1、市场经理的分析作业应该从（）工作分析三个维度展开。

市场经理的分析作业应该从（）工作分析三个维度展开。

2、培训需求分析是决定培训与开发工作能否正常进行的重要工作，它一般分为三种类型(

培训需求分析是决定培训与开发工作能否正常进行的重要工作，它一般分为三种类型()：AA、绩效分析、人员分析、组织分析BB、工作任务分析、人员分析和组织分析CC、绩效分析、工作...

3、培训需求分析是决定培训与开发工作能否正常进行的重要工作，它一般分为三种类型(

培训需求分析是决定培训与开发工作能否正常进行的重要工作，它一般分为三种类型()AA、绩效分析、人员分析、组织分析BB、工作任务分析、人员分析和组织分析CC、绩效分析、工作分...

4、传统上，认为由经理们一步一步理性的分析做出决策要优于直觉做出的决策。然而，最

传统上，认为由经理们一步一步理性的分析做出决策要优于直觉做出的决策。然而，最近的一项研究发现高级经理使用直觉比大多数中级或初级经理多得多。这确证了一项替代观点，即直...

5、降低焊接不良的项目团队通过方差分析来识别三种不同的助焊剂对焊接强度的影响是

降低焊接不良的项目团队通过方差分析来识别三种不同的助焊剂对焊接强度的影响是否显著。分析后方差分析表如下，请问表中空格？的数值为多少？（）A0.28B3.59C0.33D3.89

6、在一次企业物流经理的座谈会上，来自不同企业的物流经理们互相交流自己的工作经验

在一次企业物流经理的座谈会上，来自不同企业的物流经理们互相交流自己的工作经验和体会。其中某生产企业的物流经理说他们的日常工作中最重要的一项工作就是管理供应商。包括采...