依据《社会保险法》规定,用人单位应该履行哪些社会保险义务?()
- A缴费义务
- B登记义务
- C代领各项保险待遇义务
- D代扣代缴义务
- E申报义务
依据《社会保险法》规定,用人单位应该履行哪些社会保险义务?()
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1、依据《劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者不可以约定()。
依据《劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者不可以约定()。A专项培训协议违约金B竞业限制违约金C保密协议违约金D保密协议赔偿计算办法
2、依据《工资支付暂行规定》,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位
依据《工资支付暂行规定》,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失,并从劳动者本人的工资中扣除。但每月()。A扣除部分...
3、《社会保险法》规定,费用由用人单位按照国家规定缴纳,职工不缴纳()保险费用。
《社会保险法》规定,费用由用人单位按照国家规定缴纳,职工不缴纳()保险费用。A工伤B失业C生育D基本医疗E基本保险
4、用人单位内部劳动规则是用人单位依据国家(),进行劳动管理而制定的办法、规定的
用人单位内部劳动规则是用人单位依据国家(),进行劳动管理而制定的办法、规定的总称。A劳动法律、法规的规定B结合用人单位的实际C在本单位实施D协调劳动关系E合理组织劳动
5、依据我国《劳动法》的规定,不属于用人单位享有的权利的是()
依据我国《劳动法》的规定,不属于用人单位享有的权利的是()A随时要求劳动者延长工作时间B劳动用工权C依法解除劳动合同D扣押劳动者身份证件E要求工人不得加入某些合法的社团组织
6、依据法律规定,用人单位在一定条件下可以进行经济性裁员,用人单位需要裁减人员二
依据法律规定,用人单位在一定条件下可以进行经济性裁员,用人单位需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,应当遵照以下程序()A用人单位提...