“你受几次岗位培训？”这提问是（）.

1、于老师总是根据学生不同的学习基础设计课堂提问和练习。这表明于老师（）。

于老师总是根据学生不同的学习基础设计课堂提问和练习。这表明于老师（）。A遵循教学规律，实现学生全面发展B关注学生差异，促进全体学生发展C注重分层教学，促进学生均衡发展D...

2、对于同一个问题由于设计的问题类型和提问技巧不同，调研结果也会有所不同，这一局

对于同一个问题由于设计的问题类型和提问技巧不同，调研结果也会有所不同，这一局限性是（）。AA、信息资源有限BB、有些资料缺乏时效性CC、结果带有倾向性DD、信息并不一定都是真实的

3、“你刚才说你会尽量满足我们的要求，是这样的吧？”这属于提问方法里的哪种？（）

“你刚才说你会尽量满足我们的要求，是这样的吧？”这属于提问方法里的哪种？（）A开门见山提问法B限制选择提问法C协商讨论提问法D澄清证实提问法

4、“你完全康复了又会做些什么呢？”这属于（）提问。

“你完全康复了又会做些什么呢？”这属于（）提问。A差异提问B例外提问C前馈提问D循环提问

5、"经过这段时间的咨询，你现在心情如何？"反映的提问作用是（）。

"经过这段时间的咨询，你现在心情如何？"反映的提问作用是（）。A了解心理咨询效果B掌握会谈方向C探明求助者的问题D澄清求助者的目标

6、一学生对教科书上的知识拓展的描述产生了困惑，向孙老师提问，孙老师回答道："这

一学生对教科书上的知识拓展的描述产生了困惑，向孙老师提问，孙老师回答道："这个问题不会考的，不用管它。"孙老师的做法（）。A正确，不考的东西不要花费时间，有助于学生高效...