企业的内部、基层员工、主管、股东都属于企业的（）。

1、基金管理人的内部控制机制的层次包括（ ）。 I．员工自律 Ⅱ．各部门主管的检

基金管理人的内部控制机制的层次包括（ ）。 I．员工自律 Ⅱ．各部门主管的检查监督 Ⅲ．公司管理层对人员和业务的监督控制 Ⅳ．董事会或者其领导下的专门委员会的检查、监...

2、新员工的职业导师原则上由部门主管，工龄为（）以上的业务骨干、核心职员，基层段

新员工的职业导师原则上由部门主管，工龄为（）以上的业务骨干、核心职员，基层段线长，班组长等组成。A1年B2年C3年D半年

3、会计主管每（）组织内部员工集中回放不确定时间段的柜员操作录像，并将抽查及组织

会计主管每（）组织内部员工集中回放不确定时间段的柜员操作录像，并将抽查及组织集体回放监控录像的情况登记会计出纳工作日志。A周B旬C月D季

4、基金管理人的内部控制机制的层次包括（） Ⅰ.员工自律 Ⅱ.各部门主管的检查

基金管理人的内部控制机制的层次包括（）Ⅰ.员工自律Ⅱ.各部门主管的检查监督Ⅲ.公司管理层对人员和业务的监督控制Ⅳ.董事会或者其领导下的专门委员会的检查、监督、控制和指导A...

5、收楼清洁开荒由物业公司内部员工操作的现场清洁主管要在收楼前（）制定清洁开荒方

收楼清洁开荒由物业公司内部员工操作的现场清洁主管要在收楼前（）制定清洁开荒方案上交给家政部进行校对。AA、3个月BB、1个半月CC、2个月DD、1个月

6、下列模型中，用来描述企业员工与企业（股东或经理）之间的利益矛盾与均衡的是（）

下列模型中，用来描述企业员工与企业（股东或经理）之间的利益矛盾与均衡的是（）。A列昂惕夫模型B威廉森的管理权限理论C马里斯的增长模型D鲍莫尔的销售最大化模型