事业单位人事争议案件由用人单位或者聘用合同履行地的最高人民法院管辖。

1、仲裁庭对哪些劳动争议案件，经过初步审理后，可以根据劳动者的申请，裁决用人单位

仲裁庭对哪些劳动争议案件，经过初步审理后，可以根据劳动者的申请，裁决用人单位先行支付劳动者工资？

2、持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的（）或者其授权人雇（聘）用

持有《特种设备作业人员证》的人员，必须经用人单位的（）或者其授权人雇（聘）用后，方可在许可的项目范围内作业。A法定代表人（负责人）B安全管理负责人C安全员D技术负责人

3、用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其（）、予以辞退、与其解除劳动或者聘

用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其（）、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。AA、福利待遇BB、奖金CC、工资

4、对一裁终局的劳动争议案件，用人单位不服的有哪些救济途径？

对一裁终局的劳动争议案件，用人单位不服的有哪些救济途径？

5、劳动争议仲裁案件受理后，劳动合同履行地和用人单位所在地发生变化的，应重新提出

劳动争议仲裁案件受理后，劳动合同履行地和用人单位所在地发生变化的，应重新提出申请。（）A正确B错误

6、劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时，用人单位被吊销营业执照或者决定提前解

劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时，用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，其出资人、开办单位或者主管部门应作为共同当事人。（）A正确B错误