下列哪一设计方法能使得工作安全、简单、可靠、使得员工工作中的精神需要最小化? ( )
- A机械型工作设计法
- B变动型工作设计方法
- C直觉运动型工作设计方法
- D激励型工作设计法
下列哪一设计方法能使得工作安全、简单、可靠、使得员工工作中的精神需要最小化? ( )
1、使员工有更多的工作可做,指的是下列哪一种工作设计方法()
使员工有更多的工作可做,指的是下列哪一种工作设计方法()A工作轮换B工作扩大化C工作丰富化D工作内容充实
下列哪一项方法适用于危险性高的工作,来确保员工的安全?A工作许可证制度B佩戴个人防护用具C工地座谈会
3、()强调找到一种能够使得效率达到最大化的最简单方式来构建工作。
()强调找到一种能够使得效率达到最大化的最简单方式来构建工作。A机械型工作设计法B生物学型工作设计法C知觉运动型工作设计法D激烈型工作设计法
4、艺术管理是要能因人而异,用人性、()、简单、和谐的方法有效激励下属工作。
艺术管理是要能因人而异,用人性、()、简单、和谐的方法有效激励下属工作。
5、()使得传统的数据挖掘方法被基于全数据的、追求满意结果的简单快速分析方法所替
()使得传统的数据挖掘方法被基于全数据的、追求满意结果的简单快速分析方法所替代。A大数据的复杂关联关系和大规模数据的即时应用B大数据的容量大的特点C大数据的多源性特点D...
6、下列绩效考核方法中,哪一方法能有效规避工作差错造成的组织利益的巨大损失?(
下列绩效考核方法中,哪一方法能有效规避工作差错造成的组织利益的巨大损失?( )A排序法B配对比较法C强制分布法D不良事故评价法