企业需要依据不同的培训对象和内容选择不同的(),以达到最佳的培训效果。
- A培训方式
- B培训地点
- C培训时机
- D培训预算
企业需要依据不同的培训对象和内容选择不同的(),以达到最佳的培训效果。
1、根据教学内容和培训对象选择适当的()是课程设计的重要环节。
根据教学内容和培训对象选择适当的()是课程设计的重要环节。
2、讲义内容要依据培训大纲、针对主题和不同等级职业标准编写。
讲义内容要依据培训大纲、针对主题和不同等级职业标准编写。A正确B错误
依据培训的目标和内容不同,培训又可分为()A提升培训B设置助理职务培训C职务轮换培训D专业知识与技能培训
4、选择德育方法的依据是德育对象的年龄特点、个别差异、德育内容和()。
选择德育方法的依据是德育对象的年龄特点、个别差异、德育内容和()。A德育意义B德育原则C德育目标D德育途径
依据培训对象对时间的不同需求可将带教和培训分为()。A长期培训、短期培训、学期培训B长期培训、短期培训、不定期培训C积分培训、短期培训、学期培训D学时培训、积分培训、不...
选择培训对象的判断依据包括()。A受训者首先是有主动接受培训意愿的人B培训内容与受训者的工作有直接的关系C受训者回到工作岗位后将马上应用所学到的技能D受训者满足接受培训...